Stage | Séjour en France

Les stages en France avec AAA

Qu’est que c’est « le stage » ?

En France, effectuer un stage est indispensable avant de travailler. Un stage en entreprise est une activité professionnelle permettant de mettre en application des compétences acquises ou d’acquérir de nouvelles compétences professionnelles.
Bien-sûr, la porte du stage est ouverte aussi pour les étudiants étrangers!

Notre offre de stage

Depuis maintenant plusieurs années, nous permettons à des étudiants étrangers de développer leur connaissance pratique de l’univers professionnel français en effectuant des stages qui complètent leur formation. L’atout de notre école repose sur son réseau étendu de contacts avec des entreprises françaises.

Les services liés aux stages disponibles dans notre école

  • Nous pouvons vous aider à trouver une entreprise où effectuer un stage. Vous pouvez également nous demander de l’aide après avoir trouvé vous-même une entreprise où effectuer un stage. Cette aide peut inclure un travail de création du CV, de la lettre de motivation et de présentation du stagiaire auprès de l’entreprise.
  • Nous pouvons éditer une convention de stage, document indispensable pour effectuer un stage.

Attention : Le but de stage est d’effectuer le stage en apprenant le français ET/OU d’améliorer votre niveau de français en effectuant le stage.

Pour être accepté, il faut que le stage fasse partie de l’un de ces domaines

  • Traduction
  • Interprétariat
  • Accueil international
  • Service client avec les français
  • Assistanat

Nous pouvons accepter ce type de stage dans la mesure où il coïncide avec les connaissances acquises au cours de votre formation de français dans notre école. Les demandes de convention de stage sont étudiées au cas par cas avec le plus grand sérieux.

Pour qu’une demande de stage soit validée il faut impérativement

  • Que vous puissiez fournir tous les 6 documents nécessaires pour éditer la convention (liste ci-dessous)
  • Que vous soyez régulièrement inscrit en cours dans notre école pendant toute la durée du stage
  • Que vous ayez payé la totalité des frais de convention de stage

Les 2 étapes à suivre pour obtenir une convention de stage

1. Lancement du processus

Vous devez d’abord vous assurer que le domaine qui vous intéresse pour le stage correspond à l’enseignement de AAA (traduction, interprétariat, accueil, service client avec les français, assistanat).

Vous devez ensuite passer nous voir (entre 11h et 19h) ou nous contacter pour obtenir le formulaire de demande de stage à remplir (par vous et par l’entreprise). Vous devez ensuite nous fournir les 6 documents mentionnés ci-dessous.

2. Décision de notre école

Une fois que nous avons bien reçu ces documents, nous pouvons éditer la convention de stage ( en 3 exemplaires à faire signer par AAA, l’entreprise d’accueil et par vous ) et elle sera disponible dans les 48 heures.

Notez bien qu’avez la convention vous allez aussi recevoir un document appelé « évaluation de stage ». A la fin de votre stage ce document sera à remplir et à nous rendre à la fin de votre stage. Il faut ensuite signer la convention de stage (AAA, l’entreprise d’accueil et vous-même), il faudra donner un exemplaire à votre entreprise, en apporter un à AAA et en garder un pour vous.

A la fin de votre stage il est obligatoire de nous rendre l’évaluation de stage remplie par vous et par l’entreprise. Notez que ce n’est pas AAA votre école qui peut fournir une attestation de stage mais il s’agit de l’entreprise où vous avez effectué un stage.

Les 6 documents à fournir pour obtenir une convention de stage

Pour pouvoir obtenir une convention de stage vous devez obligatoirement préparer les documents suivants :

  1. Un CV
  2. Une attestation d’assurance responsabilité civile et assurance maladie couvrant la durée du stage
  3. Une photocopie de votre passeport, VISA, titre de séjour ou récépissé valide durant la période de stage
  4. Une preuve d’inscription en cours de français chez AAA durant la période de stage
  5. La demande de convention de stage remplie par l’entreprise et l’étudiant
  6. La preuve de paiement des frais de convention de stage

Détails sur l’inscription aux cours

Il faut que vous vous inscriviez aux cours réguliers (le matin/5 fois par semaine) ou aux cours préparatoires (l’après-midi/5 fois par semaine) pour une durée correspondant à toute la durée de votre stage.

Vous pouvez choisir les cours qui conviennent avec les horaires de votre stage, mais si vous êtes débutant en français, vous ne pouvez-vous inscrire qu’aux cours réguliers.

Si les horaires de cours intensifs ne vous conviennent pas, il est possible de changer pour les cours du soir (4 cours de 1h30 par semaine) correspondant à vos disponibilités.
Attention : Les cours extensifs ne sont pas remplaçables par les cours du soir.

Frais des cours associés obligatoires

Attention : Si vous avez besoin de demander ou renouveler votre titre de séjour avec l’inscription à A.A.A., vous êtes obligé d’assister à 75% des cours de français pendant toute la durée de votre stage.

Pour les cours obligatoires, vous pouvez choisir entre les formules A ou B.

A : cours intensifs (matin)

  • 355€/1 mois, 920€/3 mois, 1205€/4 mois + frais d’inscription annuel 35€

B : cours semi-intensifs

  • 230€/1 mois, 660€/3 mois, 870€/4 mois + frais d’inscription annuel  35€

Frais de convention de stage

1. Dans le cas où vous souhaitez uniquement la convention de stage

Moins de 3 mois : 92€

A partir de 3 mois et au-delà : 120€

2. Dans le cas où vous souhaitez être présenté à une entreprise d’accueil

Frais de présentation : 350€ (y compris les frais de convention de stage, d’aide à l’élaboration du C.V. et à l’accompagnement lors d’entretien. Le service pour le deuxième stage est non compris. )

Questions

Q: Une convention de stage est-elle obligatoire ?

Les stages en entreprise relevant des articles L. 612-8 et suivants du code de l’éducation doivent faire l’objet d’une convention de stage conclue entre le stagiaire, l’entreprise d’accueil et l’établissement d’enseignement.

Les établissements d’enseignement dispensant une formation supérieure diplômante ou non diplômante dont les étudiants accomplissent, à titre obligatoire ou optionnel, des stages en entreprise élaborent, en concertation avec les entreprises intéressées, une convention de stage sur la base d’une convention type.

Q: Qu’en est t’il de la gratification des stagiaires ?

Lorsque la durée de stage au sein d’une même entreprise est supérieure à deux mois consécutifs ou, au cours d’une même année scolaire ou universitaire, à deux mois consécutifs ou non, le ou les stages font l’objet d’une gratification (versement d’une somme d’argent) dont le montant peut être fixé par convention de branche ou par accord professionnel étendu.

A défaut, le montant horaire de cette gratification est fixé à 12,5 % du plafond horaire de la sécurité sociale (plafond horaire égal, en 2012, à 23 €) ; cette disposition est applicable aux conventions de stage conclues à compter du 30 juillet 2011, date d’entrée en vigueur de la loi n° 2011-893 du 28 juillet 2011 (JO du 29) citée en référence (avant l’intervention de cette loi, la gratification n’était due qu’au titre des stages d’une durée supérieure à 2 mois consécutifs). Ainsi, par exemple, pour un mois complet à 151,67 heures (soit 35 heures par semaine), la gratification sera égale, en 2012, à 436,05 €.

Q: Le rapport et l’évaluation de stage sont ils nécessaires?

Merci de noter que désormais la loi française oblige à effectuer une évaluation de stage. Ce papier qui devra être rempli par l’entreprise d’accueil, le stagiaire et l’école est à nous retourner lors de la fin du stage. Si vous ne savez pas comment remplir ce document, vous pouvez venir demander un document type au 21 Rue d’Antin 75002 Paris ou nous écrire à ce sujet par e-mail.